Treffpunkt Pyramide (Am Monument klassischer Rollenbilder)

Diese Fallstudie illustriert eine langjährige und schrittweise durchgeführte Änderung der Organisationsstruktur und Arbeitsweise von QAs und DEVs.

Aus einem separat geführten Team wurden Test Engineers den bereits bestehenden SCRUM Teams der Entwickler zugeteilt. Durch gemeinsame Zielsetzungen, wie die Umsetzung einer effizienten Testpyramide, entstand eine Form der Zusammenarbeit die schlussendlich die Grenzen der klassischen Rollenbilder von QAs und DEVs verschwimmen ließ.

Kernpunkte sind BDD, Specflow als gemeinsame Technologie, Shift-Left, 3 Amigos Sessions und die aktive Behandlung von Testbarkeit als Qualitätsziel der Architektur.

Ich möchte konkrete Beispiele und Erfahrungswerte teilen und freue mich auf anschließende Diskussionen.

Nutzen für den Teilnehmer:
Dem Teilnehmer werden praktische Beispiele und Erfahrungswerte zur Behandlung der oben genannten Problemstellungen vorgestellt.

Behandelte Problemstellungen:
Die Kollaboration zwischen QA und DEV in einem SCRUM Team fördern.

Entwicklung der Testpyramide als Zielbild etablieren.

Aktive Behandlung von Testbarkeit als Qualitätsattribut umsetzen.

Vortragssprache: Deutsch
Level: Fortgeschrittene
Zielgruppe: Test Engineers, Entwickler, Architekten, Management

Unternehmen:
Admiral Sportwetten GmbH

Dipl. Ing. Andreas Kleinbichler